近日，在湖南岳陽召開的2025年全國石油和化工行業(yè)職業(yè)能力建設(shè)工作會議上，華昌化工被授予"石油和化工行業(yè)技能人才評價工作突出貢獻單位"榮譽稱號。來自全國石油化工企業(yè)、院校及行業(yè)協(xié)會的240余名代表共同見證了這一時刻。

作為國家人社部2009年批準設(shè)立的"特有工種職業(yè)技能鑒定站"，十五年來華昌化工始終深耕技能人才培養(yǎng)，構(gòu)建起"培訓-鑒定/評價-晉升-激勵"的培養(yǎng)體系。累計開展了化工總控工、化學檢驗員、化工檢修鉗工等16個工種的技能鑒定/評價。目前，中高級工在技能人才中的占比超75%，其中高技能人才達40%，為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和持續(xù)健康發(fā)展輸送了大批技能骨干。

在人才評價體系建設(shè)方面，華昌化工打造了一支專業(yè)過硬的師資隊伍?，F(xiàn)有近百名兼職老師是來自生產(chǎn)一線的工程技術(shù)骨干，還有考評員、高級考評員、質(zhì)量督導員、考務(wù)管理人員等鑒定/評價專業(yè)人才70余人，其中3人擔任化工行業(yè)職業(yè)技能鑒定技術(shù)委員會委員。

為確保鑒定/評價體系與生產(chǎn)實踐緊密對接，華昌化工組織技術(shù)專家編寫了16個工種的初級工、14個工種的中級工、8個工種的高級工等工種適配生產(chǎn)實際的培訓教材；承擔《尿素生產(chǎn)工》技能鑒定國家題庫的開發(fā)，主導編寫《合成氨生產(chǎn)工》、《化工生產(chǎn)現(xiàn)場技術(shù)員》等5個國家職業(yè)技能標準，積極推進著人才培養(yǎng)產(chǎn)教深度融合體系的構(gòu)建。

華昌化工還積極搭建技能展示平臺，組織參加歷屆的全國石油和化工行業(yè)職業(yè)技能競賽。通過"崗位練兵-技術(shù)比武-行業(yè)競技"三級機制，培養(yǎng)出6名"全國石油和化工行業(yè)技術(shù)能手”，實現(xiàn)以賽促訓、以賽促學提升全員技能。