金陵石化：安全管理“四個抓” 夯實(shí)持續(xù)攻堅創(chuàng)效基礎(chǔ)
前8個月，金陵石化全面落實(shí)安全管理責(zé)任制，突出“四個抓”，抓HSE教育培訓(xùn)，抓作業(yè)現(xiàn)場管理，抓承包商管理，抓層層預(yù)案演練，安全基礎(chǔ)牢靠，攻堅創(chuàng)效成績斐然。
該公司在健全HSE管理制度基礎(chǔ)上，抓好HSE教育培訓(xùn)工作?？朔咔橛绊?，完成了承包商一級安全教育，學(xué)習(xí)時長、質(zhì)量和考試等環(huán)節(jié)都保質(zhì)保量。前8個月承包商安全教育培訓(xùn)合格人員達(dá)8394人，同時，培訓(xùn)承包商新員工800多人次，驗證式培訓(xùn)合格起重工97人、腳手架工130人、維護(hù)電工63人，完成了100名一線骨干急救員培訓(xùn)取證工作。
直接作業(yè)現(xiàn)場的HSE管理是安全管理的重點(diǎn)，該公司積極推行檢修作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化，做好檢修及項目施工現(xiàn)場的安全監(jiān)管。今年以來，該公司周通報的違章問題達(dá)571多項，并且對其中257項問題所涉及的承包商單位給予處罰。今年初，該公司開始實(shí)施嚴(yán)重違章行為安全積分考核，前8個月已對員工考核16人次、扣19分，而且上網(wǎng)公示。
現(xiàn)場安全管理中，該公司完善承包商積分考核系統(tǒng)，查到的問題一經(jīng)錄入，重復(fù)性違章行為會自動升級管理，該公司定期統(tǒng)計分析承包商違章行為，并給相關(guān)承包商提供針對性整改措施?？己酥?，對承包商單位及其違章人員采取“雙記分”考核，今年前8月考核257人次、扣336分；對承包商違章人員開展再教育，前8個月考試合格人員156人。
演練是強(qiáng)化處置能力的基礎(chǔ)工程，該公司積極開展各個層次的HSE應(yīng)急演練。今年以來，開展公司級演練2次，運(yùn)行部級演練29次，基層單位級演練463次，參與演練員工達(dá)3000多人次。層層組織事故預(yù)案演練，采取“四不兩直”方式，讓員工在“真槍實(shí)彈”中經(jīng)受鍛煉和考驗，能夠沉著應(yīng)對各種事故隱患和苗頭。（竇豆）
金陵石化記者站 竇豆 18952001130